especialista en salarios
SBHIS Insurance Services es una agencia de seguros dedicada exclusivamente a ayudar a los beneficiarios de Medicare a encontrar el plan que mejor se adapta a sus necesidades, todos nuestros servicios son gratuitos. La misión de nuestra empresa es simple, creemos en "Hacer que Medicare sea más fácil" y todo lo que hacemos gira en torno a esto. Los valores fundamentales de nuestra empresa requieren que tratemos a todos con cuidado e integridad. Nuestros valores respaldan una cultura innovadora, diversa y que se adapta rápidamente al cambio.
El especialista en nómina mantiene y respalda los procesos de nómina. Paga a los empleados y recopila información de nómina mediante la gestión de la preparación de nómina; completar informes; mantener registros.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES:
- Realiza funciones relacionadas con la nómina que incluyen, entre otras, el procesamiento de nuevas contrataciones, cambios de estado de despido, cambios de impuestos, embargos de salario, deducciones y depósito directo.
- Revisa y verifica los datos de nómina de manera oportuna, calcula las horas extras y otras primas salariales e ingresa datos de nómina.
- Prepara controles manuales según sea necesario.
- Supervisa el mantenimiento de los registros y archivos de nómina, incluidos, entre otros, las bajas por enfermedad, las vacaciones y otras licencias acumuladas.
- Responde a consultas de rutina sobre deducciones y acumulaciones de nómina, embargos de salario, pagos de manutención infantil y verificaciones de empleo.
- Publica entradas de diario y prepara informes de fin de mes.
- Concilia todas las cuentas y actividades relacionadas con la nómina.
- Ayuda con el desarrollo e implementación de prácticas, políticas y procedimientos de nómina.
- Ayudar con la preparación de formularios 1099, embargos de agentes independientes y/o cualquier asunto relacionado.
- Compensación Laboral procesa pagos, auditorías y cualquier asunto relacionado
- EEOC – Informes de la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de EE. UU.
- Ayuda con proyectos especiales relacionados según sea necesario.
- Realiza otras tareas relacionadas que le asigne la gerencia.
CALIFICACIONES:
- Título asociado (AA) o equivalente, uno o dos años de experiencia relacionada, o una combinación equivalente de educación y experiencia.
- Compromiso con la excelencia y los altos estándares.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Fuertes habilidades organizativas, de resolución de problemas y analíticas.
- Capacidad para gestionar prioridades y flujo de trabajo.
- Versatilidad, flexibilidad y voluntad de trabajar con entusiasmo dentro de prioridades en constante cambio.
- Gran atención al detalle
- Ahora se prefiere tener dominio de ADP Workforce
- Fuertes habilidades interpersonales.
- Capacidad para comprender y seguir instrucciones escritas y verbales.
- Capacidad para tratar eficazmente con una diversidad de personas en todos los niveles organizacionales.
- Capacidad demostrada para calcular cifras y montos como descuentos, intereses, comisiones y porcentajes.
Tipo de trabajo: tiempo completo
Por favor cargue su currículum
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